矿工是否被公司辞退需具体分析，单位单方面解除需签协议。
依据《劳动合同法》，解除劳动合同需签订《解除劳动合同协议书》，明确原因、时间等，否则可能引发劳动纠纷，影响矿工权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫矿工被辞退的常见处理是协商或仲裁诉讼。
应先与单位协商，协商不成可申请劳动仲裁或提起诉讼，根据具体情况选择最合适的方式维护自身权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫矿工被辞退需明确处理方式。
具体操作：1. 与单位沟通，了解辞退原因，尝试协商解决方案；2. 若协商无果，收集证据，如劳动合同、工作记录等；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，或向法院提起诉讼，依据《劳动合同法》等法律维护权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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