你好，假设本人老家在即墨区，了解一下单位未提供补偿金，我能申请失业金吗？

单位未提供补偿金不影响失业金申请，但需满足失业金领取条件。
分析：从法律角度看，失业金的领取主要取决于是否满足失业保险的缴纳要求、非自愿失业以及有求职意愿等条件。单位未提供经济补偿金，并不直接决定是否能领取失业金。但需注意，如果单位违法解雇且未支付补偿金，可能影响劳动仲裁或诉讼的结果。
提醒：若长时间无法领取失业金且符合领取条件，或单位拒绝配合提供相关证明，表明问题比较严重，应及时寻求法律援助。
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处理方式：
从法律角度，处理此类问题主要有两种方式：一是与单位协商，要求其配合办理失业金领取手续；二是向当地劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁，维护自身权益。
选择建议：建议先尝试与单位沟通，若单位拒绝配合，再考虑通过法律途径解决。投诉或仲裁前，建议收集好相关证据，如劳动合同、解雇通知、社保缴纳记录等。
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具体操作：
1. 若单位同意配合，需单位出具解雇证明、社保缴纳记录等材料，前往社保局申请失业金。
2. 若单位拒绝配合，首先向当地劳动监察部门投诉，提供相关证据，要求监察部门介入调查并出具调查报告。
3. 如劳动监察部门处理不满意，可准备劳动仲裁申请书、相关证据等材料，向即墨区劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，要求单位支付经济补偿金并协助办理失业金领取手续。
4. 劳动仲裁裁决后，如单位仍不履行义务，可向法院申请强制执行。
在整个过程中，务必保留好所有与单位沟通的记录和证据，以备不时之需。
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